Interesados en poner siempre a la persona al centro de toda actividad, buscamos conocer y medir la calidad de vida de los colaboradores.
Así, en alianza con la Fundación Paraguaya, USEM Ciudad de México y Confederación USEM ponemos a tu disposición el Semáforo de Eliminación de Pobreza, el cual consta de una autoevaluación de 52 indicadores agrupados en 6 dimensiones.
Estos indicadores se encuentran alineados a los Objetivos de Desarrollo Sustentable de la ONU y a los principios rectores de la Unión Social de empresarios de México, que son Solidaridad, Dignidad de la Persona, Bien Común, Participación, Subsidiariedad y Destino Universal de los bienes.
El objetivo de esta evaluación es fortalecer las relaciones humanas y el sentido de pertenencia, edificar la seguridad y estabilidad laboral, además de generar compromiso por parte de los colaboradores, lo que, a su vez, aumente la productividad.
Si requieres más información, no dudes en comunicarte con Gustavo Ramírez al correo: gustavo.ramirez@usemcdmx.org.mx
